ウィズの評判・口コミまとめ|良い評判も悪い口コミも調査して分かった登録のオススメ度

ウィズは事務の仕事を中心に案件を抱えている人材派遣会社です。

パソコンを使った仕事が多く、データ入力や経理の仕事をすることができます。

また、担当営業とコーディーネーターによる2人体制でのバックアップを受けることができます。

以上のことから、パソコンを使ったシンプルな仕事をしたい方におすすめの人材派遣会社といえます。

ウィズでは東京、神奈川での仕事案件を扱っている地域密着の派遣会社という特徴もあります。

今回この記事では、そんなウィズの口コミや評判について紹介していきます。

「事前にホームページを見てたけど、働いてみたら実際は違った。

」ということがないように、実態を調査していきましょう。

まずは、ウィズの特徴をまとめます。

  • 事務系の仕事に強み。

    デスクワークをしたい方におすすめ
  • パソコンを最低限扱える人向けの仕事が多い
  • バックアップ体制が整っている
ここからは、実際のウィズの評価や口コミを見ていきます。

目次

ウィズで派遣先は本当に決まる?案件の数や質の評判・口コミ

ウィズに登録を考えている場合、このような不安があります。

「本当に派遣先は決まるのかな。

」「すぐに仕事を始めたいけど、決まらなかったらどうしよう。

」 ここでは、そんな疑問を解消するために、案件の数や質について紹介していきます。

「都内で案件たくさんあるので便利」 都内で派遣会社に登録すると、23区外に派遣されることもあるので、区内で派遣先を探している方にはウィズがおすすめです。

地域もしっかり選べますし、内容もある程度絞り込むことができます。

23区内で働きたい方は登録してみるといいかも。

「仕事はすぐ決まります」 仕事は、選ばなければすぐに決まりますし、都内などで働くことに問題なければ、多少選べるくらいの案件数はあります。

6時間以内とか、時給1500円以上とか、条件も細かく指定できるので、仕事探しも効率がいいです。

「職種はある程度限定される」 仕事は簡単なものが多くて、始めるのにハードルは低いです。

ただし、職種は結構限定されます。

事務の仕事が一番多いので、パソコンを使ったデスクワークの紹介がメインです。

他にはコールセンターと販売が少しある感じです。

「仕事数が少ない」 神奈川に住んでいるのですが、家の近くでできる仕事は少ないです。

ちょっと遠くに行く必要があるので、交通費を支給してくれるという条件を必須にしています。

都内が中心なので、もう少し郊外にも案件を作ってほしいです。

「紹介の方法が選べる」 案件の質も高いですが、他には紹介の形態を選べることがポイントですかね。

正社員への紹介予定派遣や短期、長期とあらかじめ未来を見据えることができるのがうれしいです。

先のことも視野に入れられるのがいいところです。

「パッとしない求人が多い」 一見パッとしないような求人が多いです。

事務のデスクワーク中心で、黙々系の仕事ばかりです。

でも、案件の時給を見ると1500円とかですので、稼げる内容ではあります。

黙々と作業することに耐えられるならいいかと思います。

「仕事はすぐ見つけてくれました!」 担当の方とコーディネーターさんの2人で、すぐに仕事は見つけてくれました。

ウィズのいいところは、1人の派遣社員に対して2人の担当がつくことだと思います。

仕事開始までの段取りもスムーズでありがたかったです。

ウィズでは、東京と神奈川を中心に人材を派遣していますが、口コミを見ると、特に東京23区内への紹介が充実しています。

紹介業種は事務系とコールセンター、販売とそれほど多業種ではありません。

元々事務などに狙いを絞っている方には、仕事が見つけやすい環境です。

また、派遣社員1人に対して、必ず2人の担当がついてくれます。

仕事を見つけることも、実際に仕事を始めるまでの段取りもスピーディーであることがウィズの強みなのです。

仕事探しやクライアントとの連絡のサポートを受けたい方におすすめです。

  • 良い点…東京23区内に案件多数。

    簡単な仕事が多い
  • 悪い点…中心都市から外れた地域は案件が少ない

ウィズの対応はどう?登録会や紹介時の評判・口コミ

ウィズで働くことになる場合、登録前に気になることがあります。

「ウィズの社員さんは優しい人多いかな。

」「怖い会社だったらどうしよう……」 そんな疑問点を解消するために、ウィズの対応に関する口コミ・評判を紹介していきます。

「よく気にかけてくれる」 担当さんたちは、よく私のことを気にかけてくれます。

それほど大きな企業ではないので、派遣社員と正社員さんとの距離感が近いことがメリットですね。

言いたいことも気軽に言えますし、悪い対応をされることもないです。

「自由な雰囲気」 よく言えば放任主義ですし、悪く言えば無責任な感じです。

対応が適当だなと感じることが結構あります。

社内にもちゃんとした対応マニュアルみたいなのも無いように感じます。

自分で考える力が求められますね。

「昔ながらな感じ」 若い社員さんはそこまで多くありません。

昔ながらな感じです。

登録会でも少し昔の会社という印象を受けました。

ユニークさや面白味はありません。

堅実でまじめな風潮です。

コツコツ働きたい人にはおすすめですね。

「アットホームな雰囲気」 登録するときも思いましたが、社員さん同士が和気あいあいとしていたのが印象的でした。

きっと普段から愚痴とか悩み相談が気軽にできるんだろうなあ、という空気感だったので安心したのを覚えています。

「いい人多め」 いい人が多めの職場です。

あまり仕事仕事!っていう感じの人が多くはないです。

ゆったり働く人が多いので、こっちも気を張る必要がありません。

担当さんとも密に接することができるので、いい仕事を紹介してくれます。

「研修も丁寧」 社内研修の制度がたくさんあります。

なので、キャリアアップをしたい人にはおすすめです。

内容もウィズの社員さんが丁寧に教えてくれるので、満足できる内容です。

ビジネスマナーなどを学びたい方はぜひ。

「現場主義」 どちらかというと、現場で何事も学びましょうという雰囲気です。

事前に口うるさく何か言われることもありません。

私には合ってます。

暖かく見守っていてくれるので、社員さんの目などを気にすることもなく、助かっています。

ウィズには、優しい人が比較的多く、アットホームな空気が漂っています。

また、細かく注意点などを前もって共有するのではなく、現場で学ぶことを大切にしています。

事前準備に時間を取られるよりも、早く現場に出て働きたいという方におすすめであるといえます。

また、社内研修の制度も整っています。

いきなり現場に出て学ぶ、ということに不安がある場合は前もって知識を学ぶことができるのです。

なので、未経験の職種で不安がある場合には担当さんに相談をしてみましょう。

  • 良い点…アットホームな雰囲気。

    放任主義
  • 悪い点…細かい連絡をくれるわけではない。

    説明不十分の場合もある

福利厚生は充実してる?制度やサポートの仕組みに関する評判・口コミ

ウィズではどんな福利厚生を扱っているのかということも、登録前に知っておきたい情報ですよね?ここでは、ウィズの制度やサポートに関する口コミ・評判を紹介していきます。

「福利厚生は充実しています!」 宿泊施設が最大90%割引になったり、レジャーやショッピングの割引ができたりします。

プライベートで利用できるサービスが多いことが特徴で、働いてお金を稼げる以外にもメリットだと思っています。

ディズニーの宿泊施設も安く使えます!
「健康診断も受けられます」 基本的な健康保険と厚生年金にももちろん加入できます。

さらに、健康診断に関しても、わざわざ家に近い医療機関で受診できるようにしてくれるので、助かります。

痒いところに手が届くサービスをしてくれるので、好待遇です。

「誕生月には商品券がもらえる」 買い物で使える商品券が誕生月にもらえます。

少しだけですが、その気持ちが嬉しかったです。

その他の福利厚生に関しては、特に手厚いというわけではなく、最低限という感じですね。

無いわけではないので、安心はできるかなと。

「使い方がわからない」 登録前に会社のホームページの宿泊施設の割引を見て、いいなあと思っていました。

ですが、実際に働いてみると、そんな割引があるという説明は誰もしてくれないので、いまだに使い方がわかりません。

人集めの材料だったのかな。

「説明がないことが多すぎる」 健康診断が受けられることは、仕事を始めてかなり経ってから知りました。

登録時には説明が全くなかったので、不服です。

あとは、社会保険に加入していれば、様々な施設で使えるクーポンとかももらえるみたいですが、これも知りませんでした。

「パソコン苦手でも教えてくれる」 最初はパソコンが苦手で、できる仕事に限りがありました。

それでも、ウィズの研修制度は充実しているので、パソコンのスキルアップ講座を受講して、操作できるようになりました。

各種、研修の制度が整っていることがいいところです。

「やった分だけ稼げる」 ウィズのいいところは頑張った分だけ、コミッションとして給料にプラスのボーナスがもらえるということです。

仕事に対するモチベーションアップにもつながります。

女性にしては結構な金額をもらえていると思っています。

ウィズでは、基本的な健康保険と厚生年金の他にも、様々な福利厚生が用意されているのです。

例えば、社会保険に加入していれば使える、宿泊施設の割引は最大で90%OFFになります。

他にも、ショッピングの割引やレジャー施設の優待券がもらえます。

また、女性でも働きやすい制度が用意されていることも特徴的です。

例えば、育児支援の制度として、「豊富なメニューと割引でサポート」とホームページに記載されています。

さらに、努力した分だけコミッション(成果報酬)として手当がもらえます。

なので、短い時間でも十分に稼ぐことも可能なのです。

  • 良い点…宿泊施設やレジャー施設の割引がたくさんある
  • 悪い点…福利厚生の使い方を教えてくれる人がいない

この評判って本当?ウィズの悪い口コミの実態

ウィズの評判をネット上で検索すると、悪い口コミもたくさん出てきます。

しかし、対極のいい口コミなども目にするため、こんな疑問が生まれます。

「この口コミどこまでが本当なんだろう?」 ここでは、そんな疑問に応えるべく、悪い口コミの事態を解説していきます。

それでは早速、悪い口コミを見ていきましょう。

  • パソコンを最低限扱える人向けの仕事が多い
ウィズでは、パソコンを使った仕事が中心なのは事実です。

パソコンを使わない仕事としては、販売系の案件が用意されていますが、数が多くありません。

時給や労働時間など、しっかり選びたいという場合には、やはりパソコンを使えた方が有利ですそのため、パソコンの使い方講習を受けることをおすすめします。

これは、ウィズ内の社内研修として開講していますので、気軽に受けることが可能です。

  • 福利厚生の使い方を教えてくれる人がいない
福利厚生について、使い方がわからないという口コミをよく見かけました。

施設の割引の方法や、健康診断の受診についてです。

これらは、社会保険に加入されている方は問題なく利用できるものです。

社内の対応も聞きづらい雰囲気ではありませんので、わからない場合は気軽に質問してみましょう。

  • 中心都市から外れた地域は案件が少ない
ウィズは東京と神奈川での案件を取り扱っています。

特に、23区内の案件数が多く、逆に郊外の案件は少ないと感じる方もいます。

また、案件が少ないことから、遠くの地域で働きたいものの、交通費がかかってしまうという懸念ができてしまいます。

その場合は、ウィズの仕事検索フォームで、交通費支給の案件を絞り込むことができるので活用しましょう。

まとめ:ウィズの評判と登録のオススメ度

ウィズでは、社内のアットホームな雰囲気や、高額な時給の案件があることが特徴的です。

また、福利厚生についても基本的な保険以外に、レジャー施設の割引などユニークなものが揃っています。

地域密着型の人材派遣会社ですが、関東にお住まいの方は、ぜひ登録だけでもしてみることをおすすめします。

また、懸念点としては、黙々と長時間こなす事務の仕事が多いことです。

しかし、ウィズでは短い時間の仕事も取り扱っています。

仕事検索の絞り込みカテゴリーで検索の条件に「6時間以内の仕事」や「短期」などを設定することで、探すことができます。

自身の働きやすい条件の仕事を、妥協せずに探せることがウィズをおすすめできるポイントです。

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