ホットスタッフの評判・口コミまとめ|人材派遣会社の良い評判も悪い口コミも調査して分かった登録のオススメ度

ホットスタッフの特徴としては企業の規模も大きく、派遣社員として働くのが初めての人にオススメの人材派遣会社です。

日本の様々な場所に事業所を展開しており、地域密着型で人材派遣会社の中でも評判の良い企業と言えます。

社会保険や有給休暇といった福利厚生がちゃんとしているので派遣スタッフとしては安心できます。

あと不明な点などは担当者がマンツーマンでフォローしてくれる体制を取っているので、初めての派遣スタッフの方でも安心して働けます。

唯一の注意点としては、日本全国どこでもホットスタッフが対応しているわけではないので、登録する際に自分自身の活動エリアで仕事があるのかを確認しておく必要があります。

上記をまとめると、
  • 福利厚生が充実している
  • マンツーマンフォローで安心して働ける
  • 全国展開ではあるが対応していない地域がある
こちらの点を参考にしてホットスタッフへの登録を検討してください。

そんなホットスタッフの評判や口コミを集めました。

登録するか悩んでいる方は、ぜひ参考にしてくださいね!
目次

ホットスタッフで派遣先は本当に決まる?案件の数や質の評判・口コミ

ホットスタッフで派遣先が無事に決まるのか不安な方も多いはずです。

なのでこちらでは口コミを集めてきているので参考にしてみてください。

「とにかく相談することで職場が見つかります」 多くの職場から自分の求めている条件に合う最適な職場を紹介してくれます。

ネットに掲載されている案件以外にも、案件を持っていることもあるので迷わずに相談してみる事をオススメします。

「働ける勤務地が不便な場所である事が多い」 紹介してもらえる派遣先は良い環境の場合が多いのですが、派遣先への通勤手段が不便な場所が多い印象が強いです。

駅チカという最良スポットはあまり当たりません。

なので自分自身での移動手段が無い人には辛いかもしれません。

さらに、食事処が周りに無く社員食堂を利用できない派遣先ともなると不便に感じてしまいます。

「募集内容と実際の勤務内容との相違がある」 仕事を探している時に自分でも出来そうな事務作業という内容の求人情報を見つけました。

その後、担当者との面接を終えて働き始めると工場内でのライン作業で全然違う業務内容でした。

理由としては直前でライン作業の人員が減ってしまったからということでした。

仕方なく働いていたのですが結局2年間異動は無く辞めました。

「多くの求人を持っているので自分に合った仕事を紹介してもらえる」 ホットスタッフでは物流セクションでのピッキングや、加工セクションでの製品組み立て等の仕事を多数持っています。

そのおかげで覚えてしまえば楽な仕事ばかりで環境が合えば長期で働くのも苦ではない企業がほとんどです。

ですが長期で働く以上、正社員登用の制度にもう少し力を入れていただきたいです。

「簡単な単純作業の仕事が多い」 ホットスタッフの紹介してくれる仕事内容は、多くが工場等のライン作業や組み立てです。

頭を使って働くのが苦手で、そんなに体力に自信がなくてもできる仕事ばかりです。

高度なオフィスワークを紹介されることは、ほとんどないので安心できます。

「たまに酷い派遣先にめぐり合うことがある」 自分自身の体力に自信がなかったのですが、体力が必要なポジションにつけられることがあったりします。

その他にも派遣差別をしている派遣先だったりと最低な派遣先にあたることが高いです。

割り切れる方じゃないと辛いと思います。

「派遣先の信頼度が高い人材派遣会社です」 私がお世話になった担当者は派遣先に信頼されていて、その担当者が連れてきたスタッフは大事にされていました。

このように派遣先に大切にしてもらえる環境もあるのでホットスタッフは大変働きやすい人材派遣会社なのではないでしょうか。

以上の口コミからわかったことは、 良い点…難しい業務内容ではない職場が多く、案内できる派遣先が多い 悪い点…働き始めると事前に説明されていた業務内容と違う事がある ここでの口コミや評判は一部のものであり、ホットスタッフ全体で起きている事ではございませんのでご了承ください。

こちらから感じられるのは案件数では困ることは無いですが、派遣された先での環境の問題や提示されていた業務内容と実際の業務内容が違っていることがあるという事です。

ホットスタッフで働こうと考えている方はこの点を参考にして、担当者としっかり話し合って確認をした上で働くことをオススメします。

ホットスタッフの対応はどう?登録会や紹介時の評判・口コミ

派遣スタッフとして働こうと決めたら次にする事といえば登録と仕事の紹介です。

ホットスタッフの登録会や仕事の紹介の際の評判と口コミについて触れていきます。

「自宅の最寄り場所で登録できる」 転職活動中にホットスタッフを見つけて登録の問い合わせをしたら、登録の場所を自分の自宅から近い場所まで来てくれるということでした。

派遣会社のスタッフ登録の手間がネックなので、すごく助かりました。

他の地域はどうなのかわかりませんが、親切な担当者でした。

「不安なことへの対応が素晴らしいです」 私は身体の調子が良くなくて、やむを得ず派遣としての働き方を選びました。

その時対応してくれていた担当者が事前に派遣先の企業へ私が働きたいという意思はあるが体調が良くないという事を連絡してくれていて、働き始める際にはとても恵まれた環境で働く事ができました。

派遣としての働き方のイメージが変わる経験をさせてもらえました。

「登録会はマンツーマンなので安心です」 ホットスタッフで派遣スタッフの登録をする際に登録会として多くの人が来ていてまとめて説明するのかと思っていたのですが、営業所に出向いて静かな個室で必要事項を書いて、ある程度会話をするだけなので緊張しやすい人でも安心です。

「登録の時のスタッフと自分の担当者になる人が違う」 ホットスタッフでの登録が初めてだった時に登録の対応をしてくれていたのが30代くらいの男性だったのですが、仕事が決まってからの担当者が30代くらいの女性に変わっていました。

もしかして自分が女性だから担当者を同性の人に変更してくれたのかわかりませんが、もしそうであれば安心できる派遣会社だと思います。

「問い合わせに対しての返事が無い」 ネットの掲載されている求人情報について問い合わせを行った時の話です。

担当者から折り返し連絡させていただきますと言われたので待っていたところ、3日経っても連絡は無し。

再度事務所へ連絡を取っても同じ対応をされて結局解決しないままでした。

仕事を求めている側からすると少し残念な気持ちでした。

「登録だけのはずなのにスーツ着用」 仕事を探していてホットスタッフでの登録を検討していました。

登録の日時も決まって服装を確認するとスーツ着用を求められました。

そのまま登録用の写真を撮ったり派遣先へ訪問するのかと思っていたのですが、書類の書き込みのみでした。

これならスーツでなくてもよかったのではないでしょうか。

ちなみに希望していたのは工場での組み立て作業でした。

「登録と派遣先の見学を同日に設定してくれる」 働ける場所を探している時にネットの求人情報サイトで見つけたのがホットスタッフでした。

担当者にアポを取り、登録の日時を設定した後に派遣先のアポを取ってくれて同日に登録と職場見学を合わせてくれました。

そのおかげで最短で就業できました。

担当者の対応の早さには驚かされました。

以上の口コミからわかったことは、 良い点…登録会の場所は自宅の近くに設定してくれて、可能であれば登録と見学を同じ日に行ってくれる 悪い点…登録まで至らない事があり、登録会に服装指定される事がある ホットスタッフは派遣会社なので、まず登録してから企業への紹介となります。

この登録から紹介までの間で様々な問題が発生しています。

営業所または担当者によっては対応にバラつきがある事もあります。

ですので登録する場合には何か不審な点がないか自分自身で見極める必要があります。

福利厚生は充実してる?制度やサポートの仕組みに関する評判・口コミ

派遣スタッフとして働くのであれば気になるのは福利厚生です。

ホットスタッフの福利厚生はどうなのか口コミを見ていきましょう。

「万全な福利厚生のサポートで安心できる」 派遣会社としては文句ないくらいしっかりしています。

派遣労働者として心配である社会保険、有給休暇が完備されているので安心して働けます。

利用する事は無かったのですが施設などを特別料金で利用できるサービスもありました。

「思っていたより有給休暇が取りやすい」 派遣社員として働き始めてから、最初に有給休暇を取得する際に不安な気持ちを抱きながら担当者に連絡したところ、明るい返事をいただけました。

その後も簡単に取得させてもらえて助かりました。

「一応ボーナス制度というものがあった」 派遣スタッフとして働いていて臨時収入というものとは無縁だと思っていたのですが、1年くらい経った頃に功労賞みたいなものをクオカードでいただきました。

こういうものは無いよりは嬉しいものです。

「社会保険加入がいつになってもできなかった」 ホットスタッフで働き始めた頃に社会保険の加入について担当者に確認していて、加入条件が満たされた時点で手続きしますと返事をもらっていたのですが1年経っても未加入のままでした。

そのまま最後まで加入できず、職場は良い環境だったので残念な気持ちでした。

「クリスマスに担当者からプレゼントをもらえた」 私が派遣されていた派遣先では派遣スタッフが10人程派遣されていました。

その時の担当者はクリスマスが近づくとクリスマスプレゼントといって皆にクオカードを渡していました。

担当者によるものなのですかね。

「利用出来るはずなのに有給休暇を取得できなかった」 働き始めて6ヶ月経ったので有給休暇を1日だけ使おうとしたところ、担当者が確認して再連絡しますと言ったまま希望日をむかえて欠勤扱いとなり有給として対応されませんでした。

その後も話を濁すばかりで結局1日も使えないまま辞めてしまいました。

「子供がいる人に優しい派遣会社」 ホットスタッフは通常の福利厚生だけでなく、シングルマザーに対して託児費用の援助まで備えていました。

ちょっとした金額なのですがあれば助かるものなんです。

ママさんも派遣としての働き方を考えられる時代です。

以上の口コミからわかったことは、 良い点…通常以上に福利厚生がしっかりしている、ボーナス制度が存在する 悪い点…担当者の質が悪いと有給休暇の取得が困難になる、社会保険の加入ができない事例がある 派遣スタッフとして福利厚生がしっかりしているのは、かなり魅力です。

ですが一部の担当者の不手際で有給休暇が取得できないような事も起きていたりするみたいです。

担当者に不信感を抱いたりしたら営業所へ直接相談してみてはいかがでしょうか。

ここでの評判はあくまで一部なので実際に働いて自分で確認していくのかいいと思います。

ホットスタッフは最近ではテレビCMも放送されていて有名になってきているので福利厚生などの制度については安心していいと思います。

この評判って本当?ホットスタッフの悪い口コミの実態

ネット上にはホットスタッフについての悪い口コミが多く書かれていたりします。

その実態について調査してみました。

  • 担当者の質が悪い
  • 問い合わせの返答が無い
  • 有給休暇を取得出来ない
上記のような悪い書き込みがよく目につきます。

実際のところはホットスタッフだけではなく派遣会社であればよくある口コミです。

総じて言える事は派遣会社の営業の質はあまり良くない事が多いという事です。

やはり派遣スタッフが急に連絡がとれなくなったりとか様々なストレスに襲われる職業であるので、その反動で派遣スタッフへの対応が悪くなりがちなのです。

ではどうすればいいのか、自分で派遣会社の担当者を見極める事が大事です。

なぜなら大切なビジネスパートナーであるからです。

まとめ:ホットスタッフの評判だけが悪いわけではない

ここまでホットスタッフの評判について紹介してきましたが、最後にまとめるとホットスタッフの評判が悪いわけではなく派遣会社が質の悪い担当者のおかげで全体的に悪く思われてしまっているという事です。

現在ではホットスタッフも宣伝の為の広告としてテレビCMを使ったりしていて認知度も上がってきていると思われます。

なので恥をかかないために社員の教育もしっかりされていると思うので安心なのではないでしょうか。

ホットスタッフで派遣スタッフ登録をして働こうかなと考えている人は、ここでの内容をしっかり参考にしてもらって登録へ出向いてください。

そして気持ちよく仕事ができるように良い仕事、良い担当者に出会ってください。

それではありがとうございました。

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